Reuters / Mike Blake
- Das 214-Millionen-Dollar-Paket von Amazon-CEO Andrew Jassy ist zu hoch, sagen zwei Investorenberatungsfirmen.
- Sie sagen auch, dass die Pakete für Top-Führungskräfte „nicht mit Leistungskriterien verbunden“ seien.
- Sie fordern die Aktionäre auf, diesen Monat auf der Jahreshauptversammlung gegen diese Pakete zu stimmen.
Das Gehaltspaket von Amazon-CEO Andy Jassy ist zu hoch.
Das geht aus der Anlegerberatungsfirma Institutional Shareholder Services (ISS) hervor. „Der Wert der 214-Millionen-Dollar-Prämie des neuen CEO ist im Zusammenhang mit einer internen Beförderung zu hoch“, schrieb ISS in einem Bericht, der am Donnerstag, dem 14., mit Kunden geteilt wurde Finanzzeiten gemeldet.
„Dem Vergütungsprogramm fehlt jegliche Verbindung zu objektiven, vorab festgelegten Leistungskriterien“, so der Bericht weiter.
ISS ist das weltweit größte Beratungsunternehmen für Investoren. Er gibt den Aktionären börsennotierter Unternehmen Empfehlungen, wie sie abstimmen sollten.
ISS schloss sich einer anderen Beratungsfirma an, um die Aktionäre zu drängen, gegen unangemessene Gehaltspakete bei Amazon zu stimmen. Letzte Woche sagte Glass Lewis, es gebe eine Diskrepanz „zwischen Bezahlung und Leistung, die durch einmalige Prämien getrieben wird“ in den Gehaltspaketen der Top-Führungskräfte von Amazon, Bloomberg gemeldet.
Beide Unternehmen schlagen vor, dass die Aktionäre in einer unverbindlichen Abstimmung auf der für den 25.
Jassy übernahm im Juli die Position des CEO von Amazon von Jeff Bezos. Im Jahr 2021 erhielt Jassy eine Gesamtvergütung von 212.701.169 US-Dollar, berichtete Insider im April unter Berufung auf a Proxy-Einreichung das Unternehmen vorgelegt. Nur 175.000 Dollar davon stammten von seinem Gehalt. Der Rest kam aus Aktien: Als er CEO wurde, erhielt er 61.000 Aktien im Wert von 211.933.520 USD, die über 10 Jahre unverfallbar waren.
„So wie die SEC-Regeln funktionieren, sind wir verpflichtet, diesen Zuschuss als Gesamtvergütung für 2021 zu melden, wenn er in Wirklichkeit in den nächsten 10 Jahren unverfallbar sein wird“, sagte ein Amazon-Sprecher am Freitag in einer per E-Mail gesendeten Erklärung gegenüber Insider.
„Was dies aus Sicht der jährlichen Vergütung bedeutet, ist mit dem von CEOs anderer großer Unternehmen konkurrenzfähig und wurde vom Vorstand von Amazon genehmigt“, fügte der Sprecher hinzu.
Bezos, der in die Rolle des Executive Chairman zurücktrat, erhielt im Jahr 2021 eine Gesamtvergütung von 1.681.840 US-Dollar. Er verdiente ein Grundgehalt von 81.840 US-Dollar und verdiente 1,6 Millionen US-Dollar an anderen Vergütungsformen ohne Aktienzuteilungen, wie aus der Einreichung hervorgeht.
Jassy ist nicht die einzige Führungskraft von Amazon, deren Gehalt in Frage gestellt wird. Es wird erwartet, dass die Aktionäre auch die Gehaltspakete von Adam Selipsky und Dave Clark bei der Abstimmung im Laufe dieses Monats berücksichtigen werden, die von Amazon Einreichung mit den SEC-Shows. Selipsky, der Amazon Web Services leitet, verdiente im Jahr 2021 fast 81,5 Millionen US-Dollar, den größten Teil davon in Form einer fünfjährigen Aktienzuteilung. Clark leitet das Einzelhandels- und Logistikgeschäft von Amazon und erhielt letztes Jahr 56 Millionen US-Dollar.
Sowohl ISS als auch Glass Lewis haben kürzlich die Aktionäre aufgefordert, gegen die Gehaltspakete der CEOs des deutschen Pharmakonzerns zu stimmen Bayerund Medienunternehmen Entdeckunglaut Bloomberg-Berichten.