© Reuters. DATEIFOTO: Am 5. September 2014 hängt ein „Now Hiring“-Schild an der Tür des Urban Outfitters-Ladens im Quincy Market in Boston, Massachusetts. REUTERS/Brian Snyder
Von Siddharth Cavale
NEW YORK (Reuters) – Laut einem Bericht von Challenger, Gray & Christmas, der Reuters exklusiv zur Verfügung gestellt wurde, werden US-Einzelhändler aufgrund der gestiegenen Arbeitskosten und des unsicheren Verbrauchervertrauens die niedrigste Anzahl an Saisonarbeitern für diese Weihnachtszeit seit 2008 einstellen.
Laut einer Analyse nicht saisonbereinigter Daten des Bureau of Labor Statistics (BLS) des globalen Outplacement- und Executive-Coaching-Unternehmens werden Einzelhändler in dieser Saison voraussichtlich nur 410.000 Saisonarbeitsplätze schaffen. Das ist etwas mehr als die 324.900 neuen Arbeitskräfte, die im letzten Quartal der Finanzrezession 2008 hinzukamen.
US-Einzelhändler haben im letzten Quartal 2022 519.400 Arbeitsplätze geschaffen, ein Rückgang von 26 % gegenüber dem gleichen Zeitraum im Jahr 2021.
Laut Deloitte werden die Weihnachtsverkäufe voraussichtlich so langsam wachsen wie seit fünf Jahren nicht mehr, da schwindende Ersparnisse der privaten Haushalte und Sorgen um die Konjunktur die Verbraucher dazu veranlassen, mit Bedacht auszugeben.
Arbeitgeber zeigen bereits Anzeichen einer Zurückhaltung bei der Einstellung von Mitarbeitern, da sich der Arbeitsmarkt nach einer dreijährigen Anspannung wieder abkühlt.
In den USA ansässige Unternehmen haben bisher nur 8.000 geplante Einstellungen für die Weihnachtszeit angekündigt, verglichen mit den 258.201 geplanten Einstellungen, die Arbeitgeber bis zu diesem Zeitpunkt im Jahr 2022 angekündigt haben, wie aus der Verfolgung von Challenger, Gray & Christmas hervorgeht.
„Wir waren noch nie so weit im September und hatten keine großen Einstellungsprognosen von Einzelhändlern“, sagte Andrew Challenger, Senior Vice President bei Challenger, Gray & Christmas. „Das ist wirklich überraschend“, sagte er und fügte hinzu, dass dies auf Unsicherheit und schwächere saisonale Einstellungstrends in diesem Jahr hindeutet.
Die Challenger-Bewertung umfasst nicht alle Einzelhandelsunternehmen. Nicht enthalten waren die US-Lebensmittelkette Kroger (NYSE:), die angab, „Tausende“ Saisonarbeiter einstellen zu wollen, und Bath & Body Works (NYSE:), das sie nicht erfasst.
Challenger gab bekannt, dass Kroger in den kommenden Tagen in eine aktualisierte Version des Berichts aufgenommen wird, sobald weitere Einzelhändler Ankündigungen machen. Dennoch bleiben die aktuellen saisonalen Einstellungsankündigungen weit hinter dem zurück, was zu diesem Zeitpunkt im Jahr 2022 zu beobachten war.
1-800-Flowers.com gab am Donnerstag bekannt, dass es plant, mehr als 8.000 Saisonarbeiter für seine Markenfamilie einzustellen, darunter Harry & David und The Popcorn Factory.
Das Geschenkartikelunternehmen ist bestrebt, Positionen in „kritischen Bereichen“ wie Produktion und Geschenkmontage, Contact Center, Vertrieb und Fulfillment-Center-Betrieb zu besetzen. Der Großteil der Stellen werde in Städten wie Atlanta sowie in den Bundesstaaten Illinois, Ohio und Oregon angeboten, hieß es.
Bath & Body Works kündigte an, den 2.500 Saisonmitarbeitern, die das Unternehmen in seinen vier Vertriebszentren in Ohio einstellen möchte, flexible Arbeitszeiten, einen Mitarbeiterempfehlungsbonus von 500 US-Dollar und einen filialweiten Rabatt von 40 % anzubieten.
Zu den Rollen, die das Unternehmen besetzen möchte, gehören Warenverarbeiter, Warenabfertiger, Ausgangsverlader und Hochliftbetreiber, teilte das Unternehmen Reuters mit.
Der Einzelhändler, der Seifen, Körperlotionen und Kerzen verkauft, plant, wie im letzten Jahr etwa 30.000 Saisonverkäufer für seine Filialen in den USA und Kanada einzustellen, fügte das Unternehmen hinzu.
„Alle Stellen sind saisonabhängig und haben das Potenzial für eine längerfristige Anstellung“, sagte ein Sprecher.
US-amerikanische Lebensmittelkette Kroger Co sagte, es werde „Tausende“ Arbeiter für die Feiertage einstellen, die traditionell an Thanksgiving beginnen und am Weihnachtstag enden, aber jedes Jahr früher beginnen. Das Unternehmen, das sich mitten in einer Fusion mit Albertsons (NYSE:) Inc befindet, die noch mehr Personal einstellen könnte, gab keine Zahl über die Anzahl der Mitarbeiter bekannt, die es für die Feiertage einstellen würde.
Der Einzelhändler ist auf der Suche nach Stellen in Bereichen wie Einzelhandel, E-Commerce, Fertigung, Lieferkette und Gesundheitswesen.