Dieses Panel wird die Macht von Mentoring und Verbündeten unter Frauen in der Kredit- und Immobilienbranche sowie die Vorteile untersuchen, die diese Beziehungen sowohl für Frauen auf Junior-Ebene als auch für Führungskräfte in der Branche haben können. Wie kann diese Beziehung dazu beitragen, aufstrebende Führungskräfte zu unterstützen und eine von Männern dominierte Branche auszugleichen? Auf welche Weise können die Mitarbeiter der Branche dazu beitragen, ein Umfeld zu schaffen, das Frauen zum Erfolg verhilft und eine nachhaltige, langfristige Karriere ermöglicht?
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Diskussionsteilnehmer:
- Debbie Hoffman, Managing Associate, General Counsel, Western Union
- Laura Escobar, Präsidentin, Lennar Hypothek
- Kim Lanham, Senior Vice President Marketing, Öffentlichkeitsarbeit, Kundendienst, Digitales Risiko
- Sarah Wheeler, Chefredakteurin, HW-Medien
Gefördert durch:
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Die Post [Wo]mentorship: How to Find and Maintain One erschien zuerst auf HousingWire.