Von Stella Qiu
SYDNEY (Reuters) – Australiens Beschäftigung stieg im August stark an, während die Erwerbsquote ein Rekordhoch erreichte und die Arbeitslosenquote stabil blieb, ein Zeichen dafür, dass die jahrzehntelangen Zinssätze die Nachfrage auf dem angespannten Arbeitsmarkt noch nicht gedämpft haben.
Während die robusten Beschäftigungszahlen am Donnerstag größtenteils auf Teilzeitstellen zurückzuführen waren und die geldpolitischen Aussichten nicht dramatisch verändert haben, ereignen sie sich inmitten einer hitzigen Debatte über die Löhne und Produktivität der Arbeitnehmer, während die Arbeitslosigkeit nahe ihrem Fünf-Jahrzehnt-Tief liegt.
Die Daten des Australian Bureau of Statistics zeigten, dass die Nettobeschäftigung im August gegenüber Juli um 64.900 gestiegen ist, während sie nach oben korrigiert um 1.400 gesunken ist. Marktprognosen gingen von einem Anstieg um rund 23.000 aus.
Die Arbeitslosenquote blieb stabil bei 3,7 % und entsprach damit den Prognosen der Analysten, während die Erwerbsquote auf 67,0 % stieg, den höchsten Stand seit Beginn der Aufzeichnungen im Jahr 2013.
„Leitindikatoren weisen auf einen sehr starken Beschäftigungsbericht hin, aber die Tendenz hin zu vorwiegend Teilzeitbeschäftigung dürfte die Überschwänglichkeit dämpfen“, sagte Dwyfor Evans, Leiter der APAC-Makrostrategie bei Bundesstraße (NYSE:) Globale Märkte.
„Hier gibt es wenig, was den Hebel für die Reserve Bank bewegen könnte.“
Der australische Dollar durchbrach nach Daten kurzzeitig die Marke von 0,6450 US-Dollar, gab diese Gewinne wieder ab und stieg dann wieder auf 0,6442 US-Dollar. Die Märkte hielten an der Wette fest, dass die Reserve Bank of Australia (RBA) die Zinsen im nächsten Monat stabil halten würde, mit einer Wahrscheinlichkeit von etwa 40 % für eine letzte Zinserhöhung Anfang nächsten Jahres.
Der Arbeitsmarkt hat sich mit 410.700 neu geschaffenen Nettoarbeitsplätzen in den 12 Monaten bis August als bemerkenswert widerstandsfähig erwiesen, obwohl die Zinssätze um 400 Basispunkte auf ein 11-Jahres-Hoch von 4,1 % gestiegen sind.
Löhne, Produktivität
Die starken Zahlen zeigten, dass der australische Arbeitsmarkt mehr als anderthalb Jahre, nachdem die Wirtschaft ihre Grenzbeschränkungen aus der COVID-Ära abgeschafft hat, immer noch extrem angespannt ist.
Die Krise hat die Spannungen zwischen Unternehmen, die Migranten fordern, um den anhaltenden Arbeitskräftemangel auszugleichen, und Arbeitnehmern, die darauf hinweisen, dass die rasante Inflation die Reallöhne schmälert, verschärft.
Die Debatte über Bezahlung und Produktivität eskalierte diese Woche, nachdem sich der australische Immobilienentwickler Tim Gurner auf einem Wirtschaftsforum beschwert hatte, dass die Pandemie die Arbeitsmoral der Mitarbeiter verändert habe und dass „wir den Schmerz in der Wirtschaft sehen müssen“ und dass die Arbeitslosigkeit um 40–50 % steigen müsse. Erwartungen anzupassen.
Das von der Australian Financial Review auf der Social-Media-Plattform X veröffentlichte Filmmaterial seiner Kommentare wurde mehr als 23 Millionen Mal angesehen und löste in Australien und im Ausland eine Gegenreaktion aus.
Während einige in der Industrie Gurners Äußerungen zustimmten, wiesen andere wie die US-Gesetzgeberin Alexandria Ocasio-Cortez auf eine wachsende Diskrepanz zwischen der Bezahlung von Führungskräften und Mitarbeitern hin.
Schatzmeister Jim Chalmers begrüßte am Donnerstag den starken Arbeitsmarktbericht, warnte jedoch davor, dass sich der Arbeitsmarkt von hier aus verlangsamen könnte, eine übereinstimmende Ansicht unter Ökonomen.
„Hohe Zinssätze, eine hohe, aber mäßigende Inflation und die anhaltende globale Unsicherheit – insbesondere die Abschwächung in China – werden unsere Wirtschaft und unseren Arbeitsmarkt im kommenden Jahr unweigerlich belasten“, sagte Chalmers.
Die RBA geht davon aus, dass die Arbeitslosenquote bis zum Jahresende 3,9 % und bis Mitte 2025 4,5 % erreichen wird.
Adam Boyton, Leiter der australischen Forschung bei ANZ, sieht bereits Anzeichen einer Abschwächung auf dem Arbeitsmarkt, wobei die Unterbeschäftigungsquote zunimmt und die geleisteten Arbeitsstunden sinken.
„Trotz des Anstiegs der Gesamtbeschäftigung sind wir der Meinung, dass die Arbeitskräfteumfrage im August insgesamt nicht allzu sehr von unseren allgemeinen Erwartungen abweicht“, sagte Boyton.
„Angesichts dieser Daten ändert sich daher nichts an unserer RBA-Einschätzung. Wir gehen davon aus, dass der Leitzins schon seit geraumer Zeit bei 4,1 % liegt.“