In Großbritannien und weltweit deuten Umfragen darauf hin, dass eine große Zahl von Menschen darüber nachdenkt, ihren Arbeitsplatz zu packen, während in den USA dies als „die große Resignation“ bezeichnet wird. Aber ist das ein echter Wunsch nach Veränderung oder nur ein Pandemie-Falsch?
Es wurde als „die große Resignation“ und als „Umsatztsunami“ bezeichnet. Aber sei es wegen einer Verschiebung der Prioritäten während der Pandemie oder einfach nur der Wunsch nach einer Veränderung, viele Menschen haben ihren Job aufgegeben oder denken darüber nach, sie zu verlassen. In den USA meldete das Arbeitsministerium im April einen Rekord von 4 Millionen Kündigungen.
Eine Microsoft-Umfrage von mehr als 30.000 Arbeitnehmern weltweit gaben an, dass 41 % dieses Jahr erwägen, ihren Beruf aufzugeben oder zu wechseln, während in Großbritannien und Irland Forschung von Das HR-Softwareunternehmen Personio fand heraus, dass 38 % der Befragten planen, in den nächsten sechs bis zwölf Monaten aufzuhören.
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