Der Observer-Blick auf die beschädigte Glaubwürdigkeit der britischen Polizei | Observer-Redaktion

CDie Beamtenbefugnisse im Vereinigten Königreich leiten sich aus dem Grundsatz ab Polizei durch Zustimmung. Von den ersten Kommissaren der Metropolitan Police im Jahr 1829 artikuliert, ist es das Prinzip, dass die Macht der Polizei nicht durch staatliche Instrumente, sondern durch die Zustimmung der Öffentlichkeit verliehen wird. Die Polizei erhält ihre Legitimität ausschließlich durch die Zustimmung und den Respekt der Gemeinschaften, denen sie dient.

Die Veröffentlichung des Macpherson-Untersuchungsberichts über den Umgang der Met mit dem Mord an dem schwarzen Teenager Stephen Lawrence im Jahr 1993 war ein wegweisender Moment für die britische Polizei. Es enthüllte, wie weit seine größte Polizeitruppe vom Prinzip der Polizeiarbeit auf Zustimmung abgewichen war, und das Ausmaß des erschreckenden Ausmaßes an institutionellem Rassismus, das es ermöglicht hatte, die Untersuchung eines rassistischen Mordes so umfassend zu verpfuschen.

Die Ergebnisse des Berichts hätten zu einem grundlegenden Neustart führen müssen, aber in den letzten Jahren hat sich das volle Ausmaß der institutionellen Vorurteile offenbart, die in der Met weiterleben. Heute ist die Wahrscheinlichkeit, dass Schwarze von der Polizei angehalten und durchsucht werden, neunmal höher als damals fünfmal so hoch der Bericht wurde 1999 veröffentlicht. Es gab noch mehr schreckliche Fehler. Die Vergewaltigung und Ermordung von Sarah Everard durch einen amtierenden Met-Offizier, der von Kollegen scherzhaft „der Vergewaltiger“ genannt wurde. Die Verurteilungen von Beamten für Bilder teilen von zwei ermordeten schwarzen Frauen, Bibaa Henry und Nicole Smallman, und der Verwendung von „erniedrigender und sexistischer“ Sprache über sie. Das Versäumnis von Met-Beamten, die Unterdrückung und Ermordung von Männern ernst zu nehmen, wurde über eine Online-Dating-Plattform von Stephen Port angelockt, was einer Jury zufolge weitere Morde ermöglichte. Die verdeckten Met-Offiziere, die Frauen belogen und langfristige sexuelle Beziehungen mit ihnen geführt haben. Die Frauenfeindlichkeit, das Mobbing und die sexuelle Belästigung wurden bei einer Untersuchung der Polizeiwache aufgedeckt Polizeistation Charing Crossvon Beamten als „Geplänkel“ abgetan.

Viele hofften, dass Cressida Dick einen kulturellen Wandel an der Met herbeiführen würde, als sie vor fünf Jahren zur ersten weiblichen und offen schwulen Kommissarin ernannt wurde. Dick war jedoch eine arme und defensive Anführerin, die die Loyalität zu ihrer Basis – selbst bei schwerwiegendem Fehlverhalten – weit über ihre Verantwortung stellte, die Zustimmung der Öffentlichkeit für die Polizeiarbeit in London zu gewinnen. Sie hat bestritten, dass es immer noch institutionellen Rassismus gibt bei der Polizei und wies die Ergebnisse der institutionellen Korruption zurück, die von dem unabhängigen Gremium gemacht wurden, das den Mord an untersuchte Daniel Morgan. Anstatt sich mit der Kritik an der Polizei auseinanderzusetzen, hat sie Gegner als „Sesselkritiker“ dargestellt. Sie hat es versäumt, sich mit der Tatsache auseinanderzusetzen, dass die Polizei Rekruten mit unappetitlichen Motiven anzieht, die die Gelegenheit nutzen können, die Macht zu missbrauchen, die eine Polizeiuniform schafft. Und sie hat es versäumt, eine Kultur zu reformieren, in der Loyalität gegenüber anderen Offizieren über alles geschätzt wird, einschließlich professioneller Standards. Es gibt keine ausreichenden Anreize für Beamte, positive Beziehungen zu lokalen Gemeinschaften aufzubauen, und Whistleblowing ist allzu oft das Karriereende. Kein Wunder also, dass sie einen beaufsichtigt hat Vertrauensverlust bei der Polizeiarbeit in der Hauptstadt, besonders unter Frauen.

Dicks Rücktritt, der letzte Woche angekündigt wurde, ist daher längst überfällig. Es wäre jedoch ein Fehler zu glauben, dass ihre Ersetzung ausreicht, um die Probleme zu reformieren, die wir bei der Polizei nicht nur in London, sondern im ganzen Land sehen. Die öffentliche Untersuchung des Mid-Staffordshire NHS Foundation Trust trug dazu bei, eine Reihe von Reformen zur Verbesserung der Patientensicherheit einzuleiten; Die Polizei braucht dringend ein ähnliches Licht, um ihre toxischen Kulturen zu beleuchten. In England und Wales muss es eine gesetzlich vorgeschriebene Untersuchung des Zustands der Polizeiarbeit mit öffentlicher Zustimmung geben.

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