© Reuters. DATEIFOTO: Eine Stellenausschreibung wird im Schaufenster eines Einzelhandelsgeschäfts angezeigt, das in einem Einkaufszentrum in Carlsbad, Kalifornien, USA, 9. November 2021 nach Saisonarbeitern sucht. REUTERS/Mike Blake
Von Lindsay (NYSE:) Dunsmuir
(Reuters) – Die Zahl der Amerikaner, die ihre Jobs freiwillig kündigten, stieg im September auf ein Rekordhoch, während die Stellenangebote hartnäckig über dem Niveau vor der Pandemie blieben, ein Zeichen dafür, dass Unternehmen möglicherweise weiterhin die Löhne erhöhen müssen, um Arbeitskräfte anzuziehen.
Die am Freitag veröffentlichte monatliche Umfrage zu Stellenangeboten und Arbeitsumsatz des Arbeitsministeriums oder JOLTS-Bericht spiegelt eine uneinheitliche Wirtschaft mit einer starken Nachfrage wider, die auf Arbeitskräfte- und Warenknappheit stößt und die Gesamtinflation auf den größten jährlichen Anstieg seit 31 Jahren treibt.
Die Lohninflation zeigt nur wenige Anzeichen eines Abklingens, selbst wenn die tägliche Fallrate von Coronavirus-Infektionen nachlässt, wobei Arbeitgeber in fast jeder Branche um die Anwerbung von Arbeitnehmern konkurrieren und im Vergleich zum Niveau vor der Pandemie drei Millionen Menschen weniger beschäftigt sind.
Das Gerangel um Arbeitskräfte ließ das Lohnwachstum im Oktober auf jährlich 4,9 % steigen, obwohl dies von der Gesamtinflation übertroffen wurde, was zu einem Rückgang der Realeinkommen führte.
Eine separate Umfrage der University of Michigan, ebenfalls am Freitag, zeigte Bestürzung unter den Verbrauchern, da die Stimmung über die Wirtschaft auf ein Jahrzehnttief gesunken ist, und nur wenige glauben, dass die politischen Entscheidungsträger ausreichende Schritte zur Bekämpfung der Inflation unternehmen.
Die Zahl der Kündigungen stieg im September um rund 164.000 und erreichte damit ein Rekordhoch von 4,4 Millionen. Die Kündigungsquote gilt als ein gutes Maß für das Vertrauen auf dem Arbeitsmarkt, da Arbeitnehmer ausscheiden, wenn sie sicherer sind, einen neuen Arbeitsplatz zu finden.
Es gab 56.000 Menschen, die in der Kunst-, Unterhaltungs- und Freizeitbranche aufgehört haben, während 47.000 in der Kategorie sonstige Dienstleistungen ausgeschieden sind. Staatliche und kommunale Bildungseinrichtungen verzeichneten 30.000 Abgänge.
„Der anhaltende Anstieg der Kündigungen deutet auf ein Lohnwachstum zwischen 4,5% und 5,0% hin, weit über den Raten, die mit einem nachhaltigen Rückgang der Inflation in Richtung des Ziels der Fed von 2% vereinbar wären“, sagte Michael Pearce, leitender US-Ökonom bei Capital Economics in New York, nach dem Bericht.
Die Federal Reserve hat sich bisher Forderungen nach stärkeren Maßnahmen zur Bekämpfung einer unerwartet hohen Inflation widersetzt und argumentiert, dass sie vorübergehend bleibt, auch wenn sie bis weit in das nächste Jahr hinein andauert. Die Zentralbank kündigte auf ihrer letzten Sitzung an, dass sie in diesem Monat mit der Drosselung ihres massiven Anleihekaufprogramms beginnen wird, das als Vorläufer für eine Anhebung der Zinssätze von ihrem aktuellen Niveau nahe Null angesehen wird. Anleger erwarten derzeit eine Zinserhöhung Mitte 2022.
Die Zahl der offenen Stellen, ein Maß für die Nachfrage nach Arbeitskräften, ging am letzten Septembertag um 191.000 auf 10,4 Millionen zurück. Auch die Neueinstellungen blieben im September mit 6,5 Mio. weitgehend unverändert. Die Zahl der offenen Stellen hat sich in allen vier Regionen kaum verändert, wobei die Stellen im Gesundheitswesen und in der Sozialhilfe sowie in der Landes- und Kommunalverwaltung (ohne Bildung) am stärksten zugenommen haben.
Die Regierung berichtete am vergangenen Freitag, dass die Zahl der Beschäftigten außerhalb der Landwirtschaft im Oktober um 531.000 gestiegen sei, nachdem im September Zuwächse von 312.000 verzeichnet worden seien. Das Stellenwachstum betrug in diesem Jahr durchschnittlich 582.000 pro Monat.
(GRAFIK: JOLTS – https://graphics.reuters.com/USA-STOCKS/myvmnkbdapr/jolts.png)
Der Arbeitskräftemangel könnte noch eine Weile andauern, selbst wenn die Delta-Welle der COVID-19-Infektionen von ihrem Hoch von Mitte September abrutscht. Allzeithohe Einsparungen, die durch staatliche Beihilfen angeheizt wurden, sowie ein starker Aktienmarkt und Rekordgewinne bei den Immobilienpreisen dürften weiterhin einen kurzfristigen Puffer bieten, da die Arbeitnehmer abwägen, wann sie wieder in den Arbeitsmarkt eintreten. Auch überdurchschnittliche Frühpensionierungen spielen eine Rolle.
Allerdings besteht die Hoffnung, dass mit dem Rückgang der Infektionen und der vollständigen Wiedereröffnung der Schulen für das persönliche Lernen mehr Menschen wieder in die Erwerbsbevölkerung eintreten, sobald die überschüssigen Ersparnisse, die durch die großzügige staatliche Hilfe, von denen einige beendet wurden, aufgebraucht sind, aufgebraucht sind.
VERBRAUCHERSTIMMUNG AUF DEKADEM NIEDRIG
Weniger Amerikaner sehen die Wirtschaftsaussichten zumindest kurzfristig besser. Die Verbraucherstimmung in den USA sank Anfang November auf den niedrigsten Stand seit November 2011, als die steigende Inflation den Lebensstandard der Haushalte senkte, wie die Umfrage zur Verbraucherstimmung der University of Michigan ergab. Sein Index fiel auf 66,8 in seinem vorläufigen November-Wert von 71,7 im Oktober. Von Reuters befragte Ökonomen hatten einen Wert von 72,4 prognostiziert.
(GRAFIK: UMich – https://graphics.reuters.com/USA-STOCKS/gkplgdjmdvb/umich.png)
„Einer von vier Verbrauchern gab im November einen inflationären Rückgang seines Lebensstandards an, wobei niedrigere Einkommen und ältere Verbraucher die größten Auswirkungen hatten“, sagte Richard Curtin, der Direktor der Umfrage, in einer Erklärung.
Es gebe eine “wachsende Überzeugung unter den Verbrauchern, dass noch keine wirksamen Richtlinien entwickelt wurden, um den Schaden durch die steigende Inflation zu verringern”, fügte er hinzu.
(GRAFIK: UMich Inflationserwartungen – https://graphics.reuters.com/USA-STOCKS/gkvlgdbrbpb/umich-inflation.png)
Die Verbraucher erwarten, dass sich die Inflation im kommenden Jahr mit einem Tempo von 4,9% beschleunigt, dem schnellsten seit 2008, obwohl sie weiterhin erwarten, dass sie mittelfristig mit einem Fünfjahresausblick von 2,9% nachlässt, wie die Umfrage ergab.
Der Verbrauchererwartungsindex der Umfrage fiel von 67,9 im Oktober auf 62,8 – den niedrigsten Stand seit Oktober 2013. Der aktuelle Zustand sank von 77,7 auf 73,2 – den niedrigsten Stand seit August 2011.