Elon Musk fordert die Mitarbeiter auf, ins Büro zurückzukehren oder woanders „so zu tun, als würden sie arbeiten“ | Elon Musk

Elon Musk, der Vorstandsvorsitzende von Tesla, hat die Mitarbeiter gebeten, ins Büro zurückzukehren oder „so zu tun, als würden sie woanders arbeiten“, heißt es in einem an die Mitarbeiter gesendeten Memo.

Demnach arbeiten etwa 30 % der US-Büroangestellten immer noch von zu Hause aus Nick Bloomein Stanford-Wirtschaftsprofessor und Mitbegründer von Arbeiten von zu Hause aus Forschungsprojekt. Viele Unternehmen stellen auf ein hybrides Arbeitsmodell um, bei dem die Mitarbeiter an zwei oder drei Tagen in der Woche kommen.

Aber der reichste Mann der Welt hat sich offenbar über die Idee geärgert, dass seine Führungskräfte von zu Hause aus arbeiten. In einem Memo mit der Überschrift „Remote-Arbeit ist nicht mehr akzeptabel“ [sic], schrieb Musk, dass „jeder, der remote arbeiten möchte, mindestens (und ich meine *mindestens*) von 40 Stunden pro Woche im Büro sein oder Tesla verlassen muss. Das ist weniger, als wir von Fabrikarbeitern verlangen.“

Weder Musk noch Tesla haben bestätigt, dass er das Memo gesendet hat, aber in einer Antwort auf einen Twitter-Follower, der um „zusätzlichen Kommentar für Leute bittet, die denken, dass es ein antiquiertes Konzept ist, zur Arbeit zu kommen“, schrieb Musk: „Sie sollten so tun, als würden sie woanders arbeiten .“

Sie sollten so tun, als würden sie woanders arbeiten

– Elon Musk (@elonmusk) 1. Juni 2022

In dem Memo sagte Musk, er werde alle Fälle „überprüfen und genehmigen“, in denen das Personal das Minimum nicht erfüllen könne.

Tesla schließt sich einer Welle von Unternehmen an, die eine Rückkehr ins Amt für Mitarbeiter vorschreiben. Während einige große Arbeitgeber freiwillige Work-from-Home-Richtlinien dauerhaft eingeführt haben, setzen andere, darunter Google von Alphabet, darauf, dass es am besten ist, persönliche Interaktionen zwischen Kollegen zu fördern.

Die Nachricht kommt, während Musk weiterhin eine Übernahme von Twitter verfolgt, dessen Büro in San Francisco, wie er vorgeschlagen hat, in ein „Obdachlosenheim“ umgewandelt werden könnte, da sowieso niemand auftaucht.

Der Geschäftsführer von Twitter, Parag Agrawal, twitterte im März, dass die Twitter-Büros wiedereröffnet würden, die Mitarbeiter aber weiterhin von zu Hause aus arbeiten könnten, wenn sie wollten.

„Dort, wo Sie sich am produktivsten und kreativsten fühlen, werden Sie arbeiten, und dazu gehört auch, für immer in Vollzeit von zu Hause aus zu arbeiten“, sagte Agrawal in einem Tweet.

Reuters hat zu diesem Artikel beigetragen


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