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Kanye West erringt einen kleinen Sieg im Kampf mit ehemaligen Donda-Lehrern, die behaupten, seine Schule habe keinen Hausmeister, sondern biete nur Sushi zum Mittagessen an
Kanye steht derzeit vor mehreren Rechtsstreitigkeiten.
6. Mai 2024, veröffentlicht um 11:50 Uhr ET
Kanye West Die drei ehemaligen Dozenten der Donda Academy haben versucht, ihn in ihrer Bombenklage persönlich haftbar zu machen – aber der Kampf ist noch lange nicht vorbei.
Laut Gerichtsdokumenten, die von erhalten wurden RadarOnline.comentschied ein Richter des Obersten Gerichtshofs von Los Angeles, dass die Klagen gegen Kanye im Fall von Cecila Hailey, Chekarey Byers und Timani Meeks abgewiesen werden sollten.
Kanye sagte, er sei nicht an der Bezahlung der Donda-Mitarbeiter beteiligt gewesen.
In ihrer Klage behaupteten die Lehrer, sie seien während ihrer Zeit bei Donda diskriminiert worden. Darüber hinaus sagten sie, sie seien entlassen worden, nachdem sie Beschwerden über angebliche Gesundheits- und Sicherheitsprobleme eingereicht hatten.
Die meisten Ansprüche in der Klage wurden gegen Donda eingereicht. Gegen Kanye wurden jedoch zwei Klagen im Zusammenhang mit mutmaßlichen Arbeitsverstößen eingereicht.
Der Richter war auf der Seite von Kanye – vorerst.
Cecila und Chekarey behaupteten, Kanye habe ein strenges Regelwerk, das die Lehrer und Schüler befolgen sollten. Sie sagten, Donda habe keinen Hausmeister, keine angemessenen Disziplinarmaßnahmen und keine Schulkrankenschwester.
„Sie beschwerten sich insbesondere darüber, dass die DONDA ACADEMY über kein angemessenes Disziplinarsystem verfüge, da die Studenten schwerem Mobbing ausgesetzt seien. Bei einem Vorfall griff ein Schüler eine Achtklässlerin an, indem er sie schlug, und versuchte dann, einen anderen Lehrer anzugreifen“, heißt es in der Klage. „Der Student hatte mehrere Berichte über Mobbing, sowohl körperlich als auch verbal, ohne Disziplinierung. Es gibt jedoch mehrere Studierende mit Mobbingproblemen, die noch nicht angesprochen werden. Der Kläger BYERS beschwerte sich darüber, dass der Student, der gewalttätig wurde, von der DONDA ACADEMY ausgeschlossen werden sollte.“
In der Klage hieß es, Schülern sei es nur zum Mittagessen erlaubt, Sushi zu essen, Lehrern sei die Verwendung von Reinigungsmitteln mit Chemikalien untersagt worden und im zweiten Stock habe wegen Kanyes angeblicher Angst vor Treppen kein Unterricht stattgefunden.
Das Duo sagte, sie seien als „aggressiv“ eingestuft worden, nachdem sie die Probleme den Vorgesetzten zur Sprache gebracht hatten.
Die Anwälte von Cecila und Chekarey sagten, ihre Mandanten seien davon überzeugt, dass „diese Art von Kommentar Stereotypen über afroamerikanische Frauen fördert, die konfrontativ seien, nur weil sie ihren Job machen und ihre berechtigten Bedenken äußern, um ihren Schülern ein sicheres Umfeld und eine angemessene Ausbildung zu bieten.“
Kanye hat letzte Woche vor Gericht einen kleinen Sieg errungen.
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Cecila und Chekarey sagten, sie seien im März 2023 ohne Begründung entlassen worden. Meeks sagte, sie seien entlassen worden, nachdem sie sich über den Mangel an Lehrbüchern für Schüler beschwert hatten.
Kanye forderte die Abweisung aller gegen ihn erhobenen Ansprüche.
„Die Wahrheit ist, dass Ye, während die Donda Academy als Schule betrieben wurde, nichts mit den Richtlinien, Praktiken, Abläufen und Verfahren von Donda in Bezug auf die Zahlung der Löhne der Mitarbeiter bei Beendigung des Arbeitsverhältnisses oder mit dem Inhalt oder Zeitpunkt der Lohnabrechnungen der Mitarbeiter zu tun hatte . Die Kläger wissen das“, schrieb sein Anwalt.
Kanyes Anwalt argumentierte: „Hailey und Byers werden auf ihre Vorwürfe verweisen, die Ye zum Beispiel auf die Kontrolle über das in der Donda Academy servierte Mittagessen oder Schuluniformen beziehen.“ Aber all diese Anschuldigungen sagen nichts über Yes Beteiligung an einem Verstoß gegen das Arbeitsgesetz im Zusammenhang mit den Lohnabrechnungen von Hailey und Byers oder den Löhnen nach der Kündigung aus.“
Die Kläger schlugen zurück und nannten Kanye den „Shot Caller“ von Donda und forderten das Gericht auf, seinen Antrag abzulehnen.
Bei der jüngsten Anhörung stellte sich der Richter des Los Angeles Superior Court auf die Seite von Kanye.
Er stellte fest, dass die Ansprüche gegen Kanye „keine ausreichenden Tatsachen darlegten, um einen Klagegrund zu begründen, da Hailey und Byers keine Tatsachen geltend gemacht haben, die belegen, dass der Angeklagte für die angeblichen Verstöße gegen Abschnitte des Arbeitsgesetzes persönlich haftbar gemacht werden könnte.“
„Die Kläger haben nicht behauptet, dass die Beklagte ihr Arbeitgeber sei. Stattdessen haben sie behauptet, dass der Angeklagte der Gründer, Eigentümer und Geschäftsführer der nicht umziehenden Angeklagten Donda Academy, Inc. ist, die angeblich ihr Arbeitgeber ist“, schrieb der Richter. „Das Gericht stellt fest, dass die Kläger Hailey und Byers keine Tatsachen geltend gemacht haben, die die persönliche Beteiligung des Beklagten an den mutmaßlichen Verstößen oder seine Aufsicht oder seinen Einfluss auf die Geschäftstätigkeit oder Politik von Donda Academy, Inc. belegen, die zu den mutmaßlichen Verstößen gegen das Arbeitsgesetz geführt haben.“
Der Richter sagte jedoch, er würde den ehemaligen Donda-Lehrern erlauben, ihre Klage zu ändern, um neue Fakten hinzuzufügen, nachdem sie behauptet hatten, sie „können bestimmte Tatsachen begründen.“ [Kanye’s] Beteiligung an der finanziellen Entscheidung der Donda Academy.“