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Der Chef von Twitter und Square hat gesagt, dass beide Firmen Juneteenth als Firmenfeiertag in Amerika ehren werden.
Jack Dorsey sagte auch, Twitter arbeite daran, herauszufinden, an welchen Tagen es am sinnvollsten sei, das Ende der Sklaverei in anderen Ländern zu erkennen.
Der 19. Juni wird jedes Jahr am 19. Juni von vielen Afroamerikanern beobachtet, um die Emanzipation von der Sklaverei in den USA zu markieren.
Unternehmen reagieren auf Proteste von Black Lives Matter auf der ganzen Welt.
Die Wurzeln des 19. Juni, der auch als Tag der Freiheit und des Jubiläums bekannt ist, reichen bis ins Jahr 1865 zurück, als der General der Unionsarmee, Gordon Granger, nach Texas kam, um die Nachricht zu verbreiten, dass der amerikanische Bürgerkrieg beendet war und die Sklaverei damit einherging.
Mehr als zwei Jahre zuvor hatte Präsident Abraham Lincoln die Emanzipationserklärung zur Abschaffung der Sklaverei unterzeichnet, aber die Praxis wurde nach Kriegsende in Teilen des Landes fortgesetzt.
Der Tag wird traditionell von lokalen Ereignissen gefeiert, zu denen häufig Lesungen der Emanzipationserklärung, traditionelle Lieder und das Lesen von Werken bekannter afroamerikanischer Schriftsteller gehören.
Herr Dorsey machte die Ankündigung in einer Reihe von Tweets und sagte, es sei ein "Tag für Feier, Bildung und Verbindung".
Letzte Woche hat Herr Dorsey getwittert, dass er eine Spende in Höhe von 3 Mio. USD (2,4 Mio. GBP) an das Know Your Rights Camp des ehemaligen NFL-Spielers Colin Kaepernick geleistet hat, um die Befreiung und das Wohlergehen von Minderheitengemeinschaften voranzutreiben.
Herr Kaepernick ist am besten dafür bekannt, während der US-Nationalhymne zu knien, als er für die San Francisco 49ers spielte, um gegen die Ermordung von Afroamerikanern durch die Polizei zu protestieren.
Seine Proteste wurden von konservativen Persönlichkeiten wie US-Präsident Donald Trump heftig kritisiert.
Die Ankündigung kommt, als andere große US-Unternehmen ihre Unterstützung für die Proteste der Black Lives Matter für Rassengerechtigkeit nach dem Tod des Afroamerikaners George Floyd in Polizeigewahrsam zum Ausdruck gebracht haben.
Ebenfalls letzte Woche sagte der Tabakriese Altria, er würde den 19. Juni als Firmenfeiertag feiern, um den Mitarbeitern Zeit für "persönliche Reflexion und Heilung" zu geben, und 5 Millionen US-Dollar an Organisationen spenden, die sich mit Rassenungleichheit befassen.
Einige Technologiefirmen – darunter Google-Inhaber Alphabet, Uber und Intel – haben ebenfalls Spenden in Millionenhöhe an Organisationen zugesagt, die sich für Rassengerechtigkeit einsetzen.
Mehrere große Unternehmen aus dem Silicon Valley wurden in den letzten Jahren wegen mangelnder rassischer und ethnischer Vielfalt sowohl in ihrer Belegschaft als auch in ihrer Führung kritisiert.
Inzwischen hat die japanische SoftBank einen 100-Millionen-Dollar-Fonds aufgelegt, der in Unternehmen investieren wird, die von "People of Colour" geführt werden.