Bereits im Juni 2022 war der Apple Store im Towson Town Center (ein Einkaufszentrum in Maryland) das erste Einzelhandelsgeschäft in Cupertino, das sich einer Gewerkschaft angeschlossen hat. Spulen wir in die Gegenwart vor: Dieselben Beschäftigten im Apple Store in Maryland haben jetzt für die Genehmigung eines Streiks gestimmt.
Die Apple-Arbeiter im Vorort Baltimore werden von der International Association of Machinists and Aerospace Workers (AIM) vertreten. Der Die Streikankündigung erfolgte durch AIM in einer Erklärung, wie Reuters berichtet.
Trotz der Entscheidung steht der Termin für die Arbeitsunterbrechung noch nicht fest.
„Zu den Themen, die bei dieser Maßnahme im Vordergrund stehen, gehören Bedenken hinsichtlich der Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben, unvorhersehbare Planungspraktiken, die das Privatleben beeinträchtigen, und Löhne, die nicht mit den Lebenshaltungskosten in der Region übereinstimmen“, sagte IAM in der Erklärung.
„Wir werden mit der Gewerkschaft, die unser Team in Towson vertritt, respektvoll und in gutem Glauben zusammenarbeiten“, sagte eine Apple-Sprecherin.
Im Gegensatz dazu stimmten jedoch die Mitarbeiter des Apple-Stores in Short Hills, New Jersey, am vergangenen Wochenende gegen eine Gewerkschaftsbildung. Die Communications Workers of America (CWA) führte die Niederlage auf angeblich illegale gewerkschaftsfeindliche Aktionen von Apple zurück, da das Unternehmen beim National Labour Relations Board (NLRB) Beschwerden über sein Verhalten am Standort New Jersey und an anderen Stellen eingereicht hatte.
Einerseits kann die gewerkschaftliche Organisierung den Arbeitnehmern Tarifverhandlungsmacht, bessere Arbeitsbedingungen und mehr Arbeitsplatzsicherheit verleihen. Andererseits kann es zu Spannungen zwischen Management und Arbeitnehmern, möglichen Störungen des Geschäftsbetriebs und höheren Kosten für das Unternehmen kommen.