Ein Zeitplan für Tesla-Entlassungen mit Stellenabbau und Einstellungsstopps

Im Jahr 2017 entließ Tesla 700 Arbeiter, nachdem es Produktionsprobleme gab. Die Entlassungen erfolgten nach „Produktionsengpässen“ beim Modell 3. Das Model 3 war Teslas erster Versuch, ein Auto für den Massenmarkt zu entwickeln.

Ein Jahr später entließ Tesla 9 % seiner Mitarbeiter. Die Entlassungen waren Teil einer unternehmensweiten Umstrukturierung.

Tesla entließ 3.500 Mitarbeiter, um die Rentabilität zu steigern. Musk sagte, die Entlassungen seien Teil einer Umstrukturierung, um das Unternehmen „besser zu kommunizieren, Bürokratie abzubauen und schneller voranzukommen“.

Die Entlassungen betrafen vor allem Angestellte und entlasteten die Produktionsarbeiter, da das Unternehmen die Produktion des Modells 3 hochfuhr.

Anfang 2019 entließ Tesla in der zweiten Entlassungsrunde innerhalb von nur sieben Monaten 7 % seiner Mitarbeiter.

Wie CNBC damals berichtete, kam es zu Kürzungen in den Verkaufs-, Auslieferungs- und Produktionsteams für Model S und Model X.

Tesla entließ 10 % der Mitarbeiter und verhängte im Juni 2022 einen Einstellungsstopp. Musk sagte, er habe das Gefühl, dass sich die Wirtschaft zu erholen beginne.

Tesla hat Stellen gestrichen, nachdem CEO Elon Musk bekannt gegeben hatte, dass er einen Abbau von 10 % der Angestellten plant, da er ein „super schlechtes Gefühl“ hinsichtlich der Wirtschaft habe. Hunderte dieser entlassenen Tesla-Mitarbeiter gehörten dem Autopilot-Team an, als der Elektrofahrzeughersteller eine Fabrik in Kalifornien schloss. Auch Tesla hat die Einstellung von Mitarbeitern ausgesetzt.

Im selben Sommer ging Musk hart gegen die WFH-Richtlinie von Tesla vor und forderte die Führungskräfte auf, ins Büro zurückzukehren oder zu kündigen.

Eine Gewerkschaft warf Tesla vor, Mitarbeiter illegal entlassen zu haben. Tesla ist einer der wenigen großen Autohersteller in den USA, der nicht durch eine Gewerkschaft vertreten ist.

Tesla hat Dutzende Mitarbeiter in seinem Werk in Buffalo, New York, entlassen, nachdem die Arbeiter Pläne für eine gewerkschaftliche Organisierung angekündigt hatten, teilte die Gewerkschaft Workers United in einer Beschwerde mit.

Die Gewerkschaft reichte eine Beschwerde beim National Labour Relations Board (NLRB) ein und behauptete, Tesla habe einige Mitarbeiter rechtswidrig gekündigt, „als Vergeltung für Gewerkschaftsaktivitäten und um Gewerkschaftsaktivitäten zu unterbinden“.

Tesla bestritt den Vorwurf mit der Begründung, die Mitarbeiter seien stattdessen wegen schlechter Leistung entlassen worden.

Tesla scheint wieder neue Mitarbeiter einzustellen.

Ab Anfang Juni gab es solche Dutzende von offenen Stellen auf der Jobbörse von Tesla, die von Texas bis Kalifornien, Nevada und anderen Bundesstaaten reicht. Das Unternehmen gab an, zum 31. Dezember 2022 etwa 126.000 Mitarbeiter zu beschäftigen.