Eine Taco-Kette ließ Kellner ihre Trinkgelder mit dem Küchenpersonal und anderen Arbeitern teilen, so das Arbeitsministerium. Es könnte angeordnet werden, den Mitarbeitern 823.000 US-Dollar zu zahlen.

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  • Eine Taco-Kette zwang ihre Mitarbeiter, ihr Trinkgeld mit anderen Arbeitern zu teilen, behauptet das Arbeitsministerium.
  • Der „ungültige“ Trinkgeldpool habe letztendlich dazu geführt, dass die Arbeitnehmer auch die korrekten Löhne gezahlt hätten, sagte das DOL.
  • Das DOL reichte eine Klage gegen drei Barrio Taco-Restaurants in Michigan ein und forderte Lohnrückstände und Schadensersatz in Höhe von 823.000 US-Dollar.

Einer Taco-Kette könnte die Zahlung von 823.000 US-Dollar an Arbeiter auferlegt werden, nachdem eine Untersuchung des Arbeitsministeriums ergeben hatte, dass Mitarbeiter dadurch gezwungen wurden, ihr Trinkgeld mit anderen Arbeitern zu teilen.

Der DOL reichte eine Klage ein Klage gegen drei Barrio Tacos-Standorte in Michigan am 7. September.

Seine Ermittler gefunden dass die Restaurants und ihr Besitzer, Jacob Hawley, „von den Arbeitern verlangten, dass sie nach jeder Schicht einen Teil ihres Bargeldes und ihrer Kreditkarten-Trinkgelder an die Manager abgeben.“ Die Manager verteilten diese Trinkgelder dann an die Mitarbeiter, die kein Trinkgeld erhielten, einschließlich des Küchenpersonals, so das DOL.

Da die Restaurants diese „ungültigen“ Trinkgeldpools betrieben, hatten sie keinen Anspruch auf eine Trinkgeldgutschrift auf die Löhne von Kellnern und Barkeepern, was im Wesentlichen bedeutet, dass Restaurants Trinkgelder verwenden können, um die Löhne ihrer Mitarbeiter auf den bundesstaatlichen Mindestlohn von 7,25 US-Dollar pro Stunde aufzustocken .

Da die Restaurants keinen Anspruch auf eine Trinkgeldgutschrift hatten, wurden die Löhne der Kellner und Barkeeper abzüglich Trinkgeld unter den bundesstaatlichen Mindestlohn gesenkt.

Die Trinkgeldpools führten auch dazu, dass die Restaurants in East Lansing, Grand Rapids, die Überstundensätze für Mitarbeiter, denen Trinkgeld gegeben wurde, falsch berechneten.

Darüber hinaus versäumten es die Restaurants, genaue Aufzeichnungen über Lohnsätze, geleistete Arbeitsstunden und fällige Überstundenzuschläge zu führen.

In der Klage werden Lohnrückstände in Höhe von 411.662 US-Dollar für 177 Mitarbeiter zur Deckung angenommener Trinkgelder, nicht gezahlter Mindestlöhne und nicht gezahlter Überstundenlöhne zwischen Oktober 2020 und Oktober 2022 sowie ein pauschalierter Schadensersatz in gleicher Höhe gefordert. Das DOL verhängte außerdem eine Geldstrafe von 23.904 US-Dollar gegen Hawley und die Restaurants.

Barrio Taco reagierte nicht sofort auf die Bitte von Insider um einen Kommentar.

„Das Unternehmen hat weder Trinkgelder von seinen Mitarbeitern angenommen noch in irgendeiner Weise davon profitiert“, sagte Hawley Die Detroit Free Press als Reaktion auf die Klage.

„Es handelte sich um einen Fehler bei der Art und Weise, wie Trinkgelder an die Mitarbeiter verteilt wurden und welche Positionen vergeben wurden … Wir hoffen, dass das Problem in Kürze behoben wird. Wir werden etwaige Gehaltsabrechnungsfehler korrigieren, sobald der Prozess abgeschlossen ist, und bei Bedarf von unseren Mitarbeitern Korrekturen vornehmen.“ .”

Barrio Tacos, gegründet in Ohio 2012verfügt über 21 Standorte und verkauft sowohl Tacos als auch Cocktails.

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