Die männlichen Piloten und das Kabinenpersonal von British Airways sollen erstmals Piercings und Make-up tragen dürfen, nachdem die Fluggesellschaft ihre Richtlinien mit nicht geschlechtsspezifischen Regeln aktualisiert hat.
Alle Mitarbeiter in Uniform dürfen ab Montag Wimperntusche, falsche Wimpern und Ohrringe tragen sowie Accessoires wie Handtaschen tragen, teilte ein internes Memo den Mitarbeitern mit.
Die Mitarbeiter werden aufgefordert, gemäß den aktualisierten Regeln „dezente Make-up-Töne“ zu verwenden und ein „natürliches Aussehen“ anzustreben. Nagellack ist für alle erlaubt, schwarze und Neonnägel sind jedoch weiterhin tabu. „Männerbrötchen“ werden auch nach den aktualisierten Haarpflegeregeln erlaubt sein. Es folgt ähnlichen Schritten von Konkurrenten, insbesondere Virgin Atlantic, um seine Richtlinien zu aktualisieren, um die Vielfalt der modernen Gesellschaft widerzuspiegeln.
Es wird auch angenommen, dass die nationale Fluggesellschaft versucht, ihr Image zu aktualisieren, um ihre Markenkampagne „ein britisches Original“ widerzuspiegeln, die ihrer Meinung nach eine Feier der Mitarbeiter, Kunden und der Nation der Fluggesellschaft ist; Es hofft auch, die Moral der Mitarbeiter nach den während der Pandemie verhängten Entlassungen und Lohnkürzungen zu stärken.
BA sagte: „Wir sind stolz auf alle unsere Kollegen bei British Airways und setzen uns für ein integratives Arbeitsumfeld ein.
„Wir haben mit unseren Mitarbeitern zusammengearbeitet, um aktualisierte Richtlinien für Pflege, Schönheit und Accessoires zu erstellen, die es unseren Kollegen ermöglichen, jeden Tag die beste und authentischste Version von sich selbst zur Arbeit zu bringen.“
Die Fluggesellschaft besteht immer noch auf einem höheren Maß an Zurückhaltung als der Konkurrent Virgin Atlantic, der kürzlich sagte, seine Mitarbeiter könnten unabhängig vom Geschlecht die Uniform wählen, die sie am liebsten tragen. BAs Beharren auf der Beibehaltung geschlechtsspezifischer Uniformen für das Personal hat sich nicht geändert.
Virgin hat Anfang dieses Jahres auch seine Richtlinien geändert, um dem Kabinenpersonal sichtbare Tätowierungen zu ermöglichen. Es lockerte erstmals die Regeln, die die weibliche Crew 2019 zwangen, Make-up zu tragen.
Das neueste Memo von BA fordert die Mitarbeiter jedoch auf, „mutig zu sein, stolz zu sein, sich selbst zu sein“, und fügt hinzu, dass es hofft, dass die Richtlinien „von allen angenommen werden, unabhängig von Geschlecht, Geschlechtsidentität, ethnischer Zugehörigkeit, Hintergrund, Kultur, sexueller Identität oder anderem“.
Während BA sich bemüht hat, mit seinem britischen Konkurrenten Schritt zu halten, sind nicht alle Fluggesellschaften weltweit dafür bekannt, dass sie in Bezug auf die Geschlechterfluktuation und das Erscheinungsbild so entspannt sind. Qatar Airways, der Hauptaktionär von British Airways, hat seinen Flugbegleitern seit langem strenge Arbeitsbedingungen und einheitliche Regeln auferlegt – in der Vergangenheit die Beschäftigung der Besatzung „beendet“ und Abschiebungen wegen nicht sichtbarer Tätowierungen und anderer Verstöße effektiv erzwungen.
Qatar und BA haben im vergangenen Jahr auch ein großes globales gemeinsames Streckennetz mit einer steigenden Anzahl von Codeshare-Flügen eingerichtet und ermöglichen es Vielfliegern, Flugmeilen oder Punkte auf den Flügen des jeweils anderen zu sammeln.
Auf die Frage, ob männliche Piloten und Besatzungsmitglieder, die Make-up und Accessoires tragen, auf Flügen von und nach Doha willkommen seien, lehnte BA eine weitere Stellungnahme ab. Qatar Airways wurde um eine Stellungnahme gebeten.