TGIF, Leser. Ich bin heute Ihr Gastgeber, Diamond Naga Siu. Morgen spiele ich in einem Pickleball-Turnier. Ich liebe gesunden Wettbewerb – aber nicht, wenn es um die Arbeit geht (sorry, Redaktion). Und vielen Tech-Arbeitern geht es vielleicht genauso.
Das Finanzwesen hat lange Zeit Mitarbeiter eingestuft, aber im Technologiebereich ist es seit fast einem Jahrzehnt aus der Mode gekommen. Jetzt haben viele Tech-Manager jedoch einen neuen Marschbefehl, um eine bestimmte Anzahl von direkt unterstellten Mitarbeitern in Stapel von „Top-Performern“ und „Low-Performern“ zu stecken – huch.
Strengere Leistungsüberprüfungen markieren eine weitere Verschiebung in der Machtdynamik der Technologiebranche. Sie fühlen sich gleichbedeutend mit noch mehr Entlassungen. Mein Teamkollege Hasan Chowdhury erklärt, was dies bedeutet, wenn das neue Jahr näher rückt.
Nun, da Sie für Hochleistungsarbeit gerüstet sind, lassen Sie uns in die heutigen Geschichten eintauchen.
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Tyler Le/Insider
1. Das goldene Zeitalter des Streaming-TV ist vorbei. Netflix hat die Art und Weise, wie wir fernsehen und Filme schauen, revolutioniert. Aber die Utopie der Wahl – zu sehen, was wir wollen, wann immer wir wollen – könnte schwinden. Anzeigen schleichen sich ein. Der Inhalt ist einfach nicht mehr so frisch. Und viele Favoriten wurden kontrovers gestrichen.
- Netflix hat sich einmal ausdrücklich dafür entschieden, in unterrepräsentierte Gemeinschaften zu investieren, schreibt Paris Marx. Shows wie „Orange is the New Black“ und „GLOW“ rückten Frauen, queere Menschen, People of Color und Nicht-Amerikaner ins Rampenlicht.
- Aber laut Marx hat das Unternehmen aufgehört, Geschichten aus unterrepräsentierten Gemeinschaften zu priorisieren, und neue Spieler warfen ihren Hut in die Streaming-Kriege.
- Das Unternehmen änderte seine Strategie, um nach „großen, umfassenden Geschichten zu suchen, die mit einem begrenzten Budget erzählt werden können“, wie aus Dokumenten hervorgeht, die mit Insider geteilt wurden. Jetzt schreibt Marx, dass Netflix mit langweiligen Shows, halbherzigem Reality-TV und hoffnungslos abgeleiteten Filmen gefüllt ist.
Hier ist Ihr Platz in der ersten Reihe beim Untergang des Streamings.
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2. Twitter hat mehrere Konten von Journalisten gesperrt, die über Elon Musk berichtet und ihn kritisiert haben. Unter den betroffenen Accounts waren Journalisten von CNN, The Washington Post und The New York Times. Moschus schien zu suggerieren Die Suspendierungen standen im Zusammenhang mit der Verfolgung seines Privatjets. Lesen Sie die ganze Geschichte.
3. Diese Firma ermöglicht es Unternehmen wie OpenAI im Stillen, lebensechte Sprachmodelle zu erstellen. ChatGPT von OpenAI, das lebensechte Antworten auf Texteingabeaufforderungen erzeugt, erobert das Internet im Sturm – aber das 1-Milliarde-Dollar-Entwickler-Framework darunter fliegt unter dem Radar. Lernen Sie Ray kennen, das Framework des von A16Z unterstützten Startups Anyscale.
4. So reagieren Sie auf den Verlust von 1 Milliarde Dollar an einem Tag. Nachdem Investoren am Dienstag mehr als 1 Milliarde US-Dollar von Binance abgezogen hatten, schickte CEO Changpeng „CZ“ Zhao ein unternehmensweites Memo. Spoiler-Alarm: Er erwartet, dass „die nächsten Monate holprig werden“. Lesen Sie hier das vollständige Memo.
5. Elon Musk hat im Silicon Valley Freundschaften geteilt, so ein ehemaliger Facebook-Manager. Alex Stamos verglich Musk mit Donald Trumps Spaltung. So wie Familien in ganz Amerika während seiner Präsidentschaft über Trump gespalten waren, leiden Freundschaften in der Technik unter Musk. Sehen Sie sich hier die neueste Silicon-Kluft an
6. Der PR-Albtraum von Starbucks und Amazon wird wahr. Beschäftigte eines Co-Branding-Ladens von Starbucks Amazon Go führen diese Woche eine Gewerkschaftsabstimmung durch. Standorte für jeden Giganten haben sich einzeln gewerkschaftlich organisiert, aber dies ist die erste Gruppe von Arbeitern, die es gleichzeitig mit den beiden Titanen aufnimmt. Werfen Sie einen Blick hinter die Kulissen der Gewerkschaftsbemühungen.
7. Adtech hatte dieses Jahr einen großen Erfolg, aber diese Unternehmen blühten auf. Die digitalen Werbegelder gingen 2022 stark zurück und adtech bekam den Schlag zu spüren. Die Branche wurde von Entlassungen geplagt, aber in bestimmten Bereichen wie Streaming-Diensten und Einzelhandel florierte Adtech immer noch. Sehen Sie sich die heißesten Adtech-Unternehmen des Jahres an.
8. „Elon hat Tesla verlassen“: Einer der Investoren des Elektrofahrzeugherstellers fordert einen neuen CEO. Während Musk seine Aufmerksamkeit auf Twitter richtet, wird die Geduld der Aktionäre dünn – bis zu dem Punkt, dass KoGuan Leo, Teslas drittgrößter Einzelaktionär, getwittert hat, dass es Zeit für einen neuen CEO sein könnte. Innerhalb der wachsenden Frustration der Anleger.
Krimskrams:
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9. Diese Elektroautos sind für eine kalte Zeit hier – und für eine lange Zeit. Niedrige Temperaturen verkürzen die Batterielebensdauer von Elektrofahrzeugen erheblich. Der Ford Mustang Mach-E beispielsweise verliert laut einer neuen Studie mehr als 30 % seiner Reichweite. Sehen Sie, welche Fahrzeuge die Strecke zurücklegen.
10. Russland hat ein Video geteilt, in dem eine Atomrakete geladen wird. Der russische Präsident Wladimir Putin sagte zuvor, er werde Atomwaffen nur dann einsetzen, wenn ein anderes Land sie zuerst einsetze. So sieht die Massenvernichtungswaffe aus.
Die neuesten Leute bewegen sich in der Technik:
- Der CMO von Condé Nast verlässt das Unternehmen, nachdem er zwei Jahre lang das Marketing- und Verbrauchergeschäft des Unternehmens geleitet hat.
- Drei Mitglieder des Trust and Safety Council von Twitter haben gekündigt.
- Der Mitbegründer der Risikokapitalfirma Target Global verließ das Unternehmen, nachdem sein russischer Oligarchenvater sanktioniert worden war.
Kuratiert von Diamond Naga Siu in New York. Feedback oder Tipps? Email [email protected] oder twittern @diamondnagasiu. Bearbeitet von Hallam Bullock (tweet @hallam_bullock) in London und Jordan Parker Erb (tweet @jordanparkererb) in New York.