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- Sony kündigte an, rund 900 Mitarbeiter aus der PlayStation-Abteilung zu entlassen.
- Die Entscheidung fällt inmitten eines sich verlangsamenden Gaming-Marktes, in dem auch andere Unternehmen wie Microsoft Arbeitsplätze abbauen.
- Lesen Sie die E-Mail, die CEO Jim Ryan an die Mitarbeiter schrieb.
Sony Interactive Entertainment entlässt rund 900 Mitarbeiter aus der PlayStation-Abteilung.
Der Unterhaltungsriese wird in Amerika, Europa, Japan und im asiatisch-pazifischen Raum rund 8 % des Personals der Abteilung abbauen, schrieb Jim Ryan, Präsident und CEO von Sony Interactive Entertainment, in einem Artikel Blog auf der Website des Unternehmens am 27. Februar.
Das Londoner Studio der PlayStation Studios werde geschlossen, schrieb Ryan.
„Das Führungsteam und ich haben die unglaublich schwierige Entscheidung getroffen, den Betrieb umzustrukturieren, was leider auch einen Personalabbau mit sich bringt“, schrieb Ryan in einer E-Mail an die Mitarbeiter, die in der Pressemitteilung mitgeteilt wurde.
Ryan wird Ende März in den Ruhestand gehen, wie er in einem schrieb Pressemitteilung im September geteilt.
PlayStation ist der jüngste Gaming-Riese, der aufgrund eines sich verlangsamenden Gaming-Marktes einen Stellenabbau ankündigt. Im Januar, Microsoft kündigte die Entlassung von 1.900 Mitarbeitern bei Activision Blizzard, Xbox und ZeniMax an. Videospiel Softwareanbieter Unity kündigte im Januar an, 1.800 Stellen abzubauen. Über 6.400 spielbezogene Rollen wurden im Jahr 2024 bisher eliminiert.
Sony Interactive Entertainment antwortete nicht auf eine Bitte um einen Kommentar von Business Insider.
Lesen Sie die vollständige E-Mail, die der CEO an die Mitarbeiter gesendet hat:
Betreff: Wichtiges Update zur organisatorischen Umstrukturierung Team, Es ist wichtig, Sie so oft wie möglich über aktuelle Informationen zum Unternehmen zu informieren. Heute schreibe ich mit traurigen Nachrichten. Durch die Diskussionen der letzten Monate über die sich entwickelnde Wirtschaftslandschaft, Veränderungen in der Art und Weise, wie wir Produkte entwickeln, vertreiben und auf den Markt bringen und die Sicherstellung, dass unsere Organisation in dieser sich schnell verändernden Branche zukunftsfähig ist, sind wir zu dem Schluss gekommen, dass schwierige Entscheidungen unvermeidlich geworden sind. Das Führungsteam und ich haben die unglaublich schwierige Entscheidung getroffen, den Betrieb umzustrukturieren, was leider auch einen Personalabbau mit sich bringt, der sich auf sehr talentierte Personen auswirkt, die zu unserem Erfolg beigetragen haben. Nach sorgfältiger Überlegung und vielen Führungsgesprächen über mehrere Monate hinweg ist klar geworden, dass Veränderungen vorgenommen werden müssen, um das Geschäft weiter auszubauen und weiterzuentwickeln. Wir mussten einen Schritt zurücktreten, unser Geschäft ganzheitlich betrachten und vorwärts gehen, wobei wir uns auf die langfristige Nachhaltigkeit des Unternehmens und die Bereitstellung der bestmöglichen Erfahrungen für unsere Gemeinschaft konzentrieren mussten. Das Ziel besteht darin, unsere Ressourcen zu optimieren, um unseren anhaltenden Erfolg und die Fähigkeit sicherzustellen, Erlebnisse zu liefern, die Gamer und Entwickler von uns erwarten. Ich möchte Ihnen, unseren Partnern und unserer Community gegenüber so transparent wie möglich sein, was das bedeutet:
Wir planen, unsere Mitarbeiterzahl um etwa 900 Personen oder etwa 8 % unserer derzeitigen Belegschaft zu reduzieren Es wird Auswirkungen auf die Mitarbeiter in allen SIE-Regionen geben – Amerika, EMEA, Japan und APAC Betroffen sind mehrere PlayStation Studios Ich weiß, dass es schwierig und beunruhigend sein wird, diese Nachricht zu erhalten, und Sie fragen sich, was das für Sie bedeutet. Die Fristen und Verfahren für unsere Vorgehensweise variieren aufgrund der örtlichen Gesetze und Vorschriften je nach Standort.
Für diejenigen unter Ihnen in den USA: Alle betroffenen Mitarbeiter werden heute benachrichtigt. Im Vereinigten Königreich wird Folgendes vorgeschlagen:
Das London Studio der PlayStation Studios wird vollständig geschlossen; Dass es im Firesprite-Studio Reduzierungen geben wird; Und dass es bei SIE im Vereinigten Königreich zu Kürzungen in verschiedenen Funktionen kommen wird. Die vorgeschlagenen Änderungen bedeuten, dass wir in eine Phase kollektiver Konsultationen eintreten werden, bevor endgültige Entscheidungen getroffen werden. Alle Mitarbeiter, die an der Sammelberatung teilnehmen, werden heute über die nächsten Schritte informiert.
In Japan werden wir ein nächstes Karriereunterstützungsprogramm implementieren. Details werden gesondert kommuniziert. In anderen Ländern werden wir Gespräche mit denjenigen beginnen, die möglicherweise von dieser vorgeschlagenen Vorgehensweise gefährdet oder betroffen sind. Für diejenigen, die SIE verlassen werden: Sie verlassen dieses Unternehmen mit unserem tiefsten Respekt und unserer Wertschätzung für all Ihre Bemühungen während Ihrer Amtszeit. Für diejenigen, die bei SIE bleiben: Wir werden uns während dieses Prozesses von Freunden und Kollegen verabschieden, die uns am Herzen liegen, und das wird schmerzhaft sein. Ihre Belastbarkeit, Sensibilität und Anpassungsfähigkeit werden in den kommenden Wochen und Monaten von entscheidender Bedeutung sein. Das wird nicht einfach sein, und ich bin mir der Auswirkungen bewusst, die es auf das Wohlbefinden haben wird. Betroffene Mitarbeiter erhalten Unterstützung, unter anderem eine Abfindung. Obwohl dies herausfordernde Zeiten sind, ist dies kein Anzeichen für einen Mangel an Stärke unseres Unternehmens, unserer Marke oder unserer Branche. Unser Ziel ist es, agil und anpassungsfähig zu bleiben und uns weiterhin darauf zu konzentrieren, jetzt und in Zukunft die bestmöglichen Spielerlebnisse zu bieten. Vielen Dank für Ihr Verständnis in dieser schwierigen Zeit. Bitte seien Sie freundlich zu sich selbst und zueinander. Jim
Sind Sie ein Sony-Mitarbeiter, der von den PlayStation-Kürzungen betroffen ist? Wenn Sie eine Geschichte erzählen möchten, wenden Sie sich an diesen Reporter unter [email protected].