Sputnik/Michail Klementjew/Kreml
- Dank des Krieges mit der Ukraine steigen die Löhne in Russland rasant.
- Bloomberg berichtete, dass die Vergütungen in der gesamten Privatwirtschaft im vergangenen Jahr um bis zu 20 % gestiegen seien.
- Moskau leidet unter einem gravierenden Arbeitskräftemangel, es werden rekordverdächtige 2,3 Millionen Arbeitskräfte benötigt.
Ein gravierender Mangel an Arbeitskräften in Russland bedeutet, dass der Privatsektor die Vergütung erhöht, um Talente anzuziehen – und direkt mit dem Militär um Arbeitskräfte konkurriert.
Ingenieure, Maschinenbediener, Fahrer, Schweißer und ähnliche Arbeitnehmer können jetzt bei privaten Unternehmen eine gleichwertige oder sogar bessere Bezahlung finden als bei der russischen Regierung. Nach Angaben der russischen Personalagentur Superjob sind die Löhne im privaten Sektor im vergangenen Jahr in Russland um 8 bis 20 Prozent gestiegen Bloomberg.
Das bringt das russische Militär in eine schwierige Position im Wettbewerb mit dem privaten Sektor. Die Gehälter für Militärangehörige stiegen im vergangenen Sommer um 10,5 %, weit weniger als die stärksten Gehaltserhöhungen im privaten Sektor.
Bei seinen Kriegsanstrengungen ist Russland hauptsächlich auf Freiwillige angewiesen, um seinen Krieg in der Ukraine zu führen. Nachwuchspositionen in der russischen Armee verdienen etwa 210.000 Rubel oder 2.367 US-Dollar pro Monat.
Nach Angaben des britischen Verteidigungsministeriums ist das fast das Dreifache des landesweiten Durchschnittsgehalts in Russland – obwohl höhere Löhne andernorts die Gehälter des Militärs anscheinend weniger attraktiv machen.
„Es ist sehr wahrscheinlich, dass das Gehalt und die Zusatzleistungen einen starken Anreiz für das Personal darstellen, sich anzuschließen, insbesondere für diejenigen aus den ärmeren Gebieten Russlands. Es ist jedoch immer noch unwahrscheinlich, dass Russland seine Ziele bei der Rekrutierung von Freiwilligen für die Truppen erreicht“, so die Verteidigung Ministerium sagte in einem August Bericht.
Im Dezember benötigte Moskau eine Rekordzahl von 2,3 Millionen Arbeitskräften, um die verfügbaren Arbeitsplätze im Land zu besetzen, obwohl die Arbeitslosenquote des Landes nach Angaben der russischen Regierung nahe einem historischen Tiefststand von 2,9 % lag.
Der Mangel an Arbeitskräften ist so groß, dass Russland sogar zur sowjetischen Praxis zurückgekehrt ist, Gefängnisarbeiter zur Stützung maroder Industrien einzusetzen. Die „Moscow Times“ berichtete, dass Moskau im Jahr 2022 schätzungsweise 19,1 Milliarden Rubel oder 204 Millionen US-Dollar aus der Zwangsarbeit im Gefängnis einbezog.