„So kann es nicht weitergehen“: Drei streikende Arbeiter darüber, warum sie keine Wahl haben | Arbeitskampf

Krankenschwester

Carmel O’Boyle arbeitet seit mehr als einem Vierteljahrhundert im NHS, zunächst als GesundheitswesenPflegehelferin und dann als Krankenschwester in einem begehbaren Zentrum in Liverpool.

„Winterdruck ist immer hart. Aber nachdem wir die Pandemie durchgearbeitet haben, sind wir einfach erschöpft. Die Moral liegt auf dem Boden. Wir brauchen dringend Hilfe“, sagte sie. „Wir sagen: Genug ist genug – so kann es nicht weitergehen. Sie können nicht aus einer leeren Tasse gießen.

„Wir haben eine Gruppe, die hierher geht, wo Krankenschwestern in Liverpool auf der Suche nach guten Wohltätigkeitsgeschäften sind, um Spielzeug für ihre Kinder zu kaufen“, sagte O’Boyle, der am Donnerstag zusammen mit Tausenden von Krankenschwestern in ganz Großbritannien zum ersten Mal streiken wird . „Das ist düster.“

Einige Krankenschwestern in der Stadt teilen sich tagsüber das Haus, um die Rechnungen niedrig zu halten. „Sie wechseln sich ab, sodass sie nur ein Haus heizen müssen“, sagte O’Boyle. „Jemand kümmert sich vielleicht an einem Samstag um alle Kinder, sodass sie nur ein Haus heizen müssen und die anderen Extraschichten einlegen können.“

Andere Krankenschwestern nutzen Tafeln in Krankenhäusern. Kürzlich organisierte O’Boyle eine Rundfahrt, um Essen für eine studentische Krankenschwester zu kaufen, die eine halbe Gurke zum Mittagessen mitbrachte. Die andere Hälfte war alles, was sie und ihre Mitbewohnerin für den Rest der Woche übrig hatten. „Trusts holen jetzt Lebensmittelbanken für Mitarbeiter ein, weil sie erkannt haben, dass Mitarbeiter keine Lebensmittel zum Mittagessen mitbringen – oder ihre Familien zu Hause tatsächlich ernähren“, sagte O’Boyle. „Es ist unglaublich, dass wir heutzutage Mitarbeiter an der Armutsgrenze haben.“

Sinkende Löhne haben viele aus der Krankenpflege vertrieben und die Einstellung erschwert. Es gibt zumindest 47.000 Pflegestellen in England unbesetzt. „Wenn wir Mitarbeiter nicht angemessen bezahlen, können wir sie nicht rekrutieren und halten“, sagte O’Boyle. „Das wirkt sich auf die Patientenversorgung aus, weil wir nicht genug Leute haben, um uns um die Menschen zu kümmern.“

Postarbeiter

Maria Lyons, die Gewerkschaftsvertreterin, die den Streikposten vor dem Postzentrum von Bristol leitet, glaubt leidenschaftlich an den Streik, der in weiten Teilen der Stadt stattfinden soll Diese Woche geht es um die Zukunft der Royal Mail.

„Das Mindeste, wofür wir streiken, ist die Bezahlung. Wir kämpfen für einen Postdienst“, sagte Lyons, 53, der seit 21 Jahren Briefe und Pakete im Zentrum sortiert.

„Royal Mail will den Universaldienst abschaffen. Sie wollen dieses 500 Jahre alte Versprechen nicht einlösen, jedem Haushalt dieses schönste, egalitäre Stück britisches Kulturerbe zu liefern. Es spielt keine Rolle, wo Sie in der Hackordnung stehen, jeder hat diese versprochene Lieferung an seine Adresse.“

Die Arbeiter, die sich an der Kohlenpfanne vor dem weitgehend leeren Personalparkplatz aufwärmen, befürchten, dass Royal Mail schließlich in einen Paketzustellbetrieb im Gig-Economy-Stil verwandelt werden könnte. Laut der Communication Workers Union soll das Unternehmen bis August etwa 10.000 Stellen abbauen, wobei 240 Stellen möglicherweise vom Postzentrum in Bristol wegfallen.

„Sie wollen im Grunde Zeitarbeitskräfte einstellen und Leute zu guten Konditionen loswerden, für die die Gewerkschaft gekämpft hat“, sagte Lyons.

Royal Mail will eine flexiblere Belegschaft. Die Streikenden befürchten, dass sie auf Abruf statt nach vereinbarten Schichtplänen arbeiten müssen. „Sie könnten uns jederzeit anrufen. Das Geschäft würde unser Leben besitzen“, behauptete Lyons, der wie die meisten Postangestellten weniger als 25.000 Pfund pro Jahr verdient. „Ich habe Kinder. Viele Menschen haben Kinder. Es ist nicht praktikabel.“

Im Zentrum, das Bristol und Umgebung versorgt, wächst der Poststau. Derzeit warten rund 400 Brief- und Paketboxen darauf, sortiert zu werden. „Auf dem Hof ​​gibt es mehr – draußen ist fast so viel wie drinnen“, sagte sie. “Es ist unglaublich.”

Lyons argumentiert, es sei Royal Mail, nicht streikende Postangestellte, zerstören Weihnachten: “Wir tun alles, um einen Dienst zu retten, der Weihnachten liefert.”

Bahnarbeiter

Josh (nicht sein richtiger Name), der Caterer im Fernverkehr ist, verdient weniger als 25.000 Pfund pro Jahr und hat hatte seit drei Jahren keinen Anstieg. Er mietet ein Zimmer in einer Wohngemeinschaft im Nordosten Englands weil er sich keine eigene Wohnung leisten kann.

Josh wird sich nicht für einen Lohnvertrag anmelden, es sei denn, die Zugunternehmen lassen Pläne fallen, die, wie er sagte, Arbeitsplätze abbauen, Fahrkartenschalter schließen und Züge nur für Fahrer einführen würden. „Sie wollen den Personalbestand in den Zügen minimieren“, sagte Josh, der diese Woche vier Tage lang streiken wird. „Das kam in unserem letzten Gehaltsangebot heraus: Es gab 13 Änderungen, denen wir zustimmen mussten, um 4 % zu bekommen. Einer von ihnen waren Züge, die nur von Fahrern betrieben wurden. Dies würde die Rolle des Zugführers streichen, was das Reisen für die Fahrgäste unglaublich unsicher machen würde.“

Letzte Woche hatte ein Passagier einen Anfall. Josh und seine Kollegen riefen den Zugmanager an, der dafür sorgte, dass er von einem Krankenwagen abgeholt wurde. „Dieser Herr hätte sterben können“, sagte Josh.

Gesundheitsnotfälle sind jedoch nicht die einzigen Probleme. „Am Wochenende sind die Fälle von sexuellen und körperlichen Übergriffen viel höher. Wenn kein Personal da ist, werden die Züge gesetzlos und gefährlich“, sagte Josh.

Die Bezahlung ist immer noch ein großes Thema. Josh kennt ein paar Arbeitskollegen, die Tafeln nutzen. Er sagte: „Ein Vollzeitangestellter in einer Tafel ist eine Schande … Essen im Schrank und ein Dach über dem Kopf zu haben, sollte kein Problem sein, wenn man arbeitet.“

Er hat keine Zeit für das Argument, die Regierung könne es sich nicht leisten, den Forderungen der Arbeiter nachzugeben. „Das ist eine komplette Lüge. Das Geld ist da. Sie wollen es nicht geben, weil sie ihre eigenen Taschen füllen und ihre Freunde bezahlen wollen. Sie können geben 7,3 Mrd. £ an Banker,damit sie uns bezahlen können“, sagte Josh.

Die meisten Passagiere sind laut Josh mitfühlend. „Wenn Sie in der ersten Klasse sind, bekommen Sie etwas mehr Negativität als in der Standardklasse“, sagte er. „Aber überwiegend waren die Züge voller positiver Unterstützung.“