Leila Latif hat recht, wenn sie sagt, dass Diversity kein Spiel mit Zahlen ist (Baftas rein weiße Gewinneraufstellung ist schockierend – sie muss lernen, Diversity ist mehr als nur Statistik, 20. Februar). In Bezug auf Statistiken weiterhin Vielfalt zu sehen, ist simpel und sinnlos – besonders wenn so viele schwarze und asiatische britische Kreative das Vereinigte Königreich in Richtung der USA verlassen haben.
Für Schauspieler ist die Qualität der dort angebotenen Rollen weitaus besser als die hier verfügbaren Rollen. Wie viele schwarze und asiatische Schauspieler sind in Großbritannien in „Kumpel“-Rollen in Keksausstecher-Krimidramen aufgetreten? Seit sie in die Staaten gezogen sind, haben eine ganze Reihe von farbigen Schauspielern unglaublichen Erfolg gehabt – von Joseph Marcell in „Der Prinz von Bel-Air“ bis hin zu Benedict Wong, Gemma Chan, Riz Ahmed, Idris Elba, Daniel Kaluuya und vielen mehr.
Was viele jedoch vermissen, ist, dass alles mit dem Schreiber beginnt. Versuchen Sie sich vorzustellen, dass irgendein britischer Farbautor an einem Film wie „Judas and the Black Messiah“ oder Fernsehserien wie „When They See Us“ und „Atlanta“ mitarbeitet. Es würde einfach nicht passieren.
Wenn Autoren und Schreiben nicht der richtige Fokus gegeben wird, wird sich nichts ändern. Und die britische Fernseh- und Filmindustrie wird dadurch ärmer sein – eine ganze Generation von Talenten geht verloren.
Alice Karl
Ilford, London