EXCLUSIVESTracee Ellis Ross’ Ex-Assistent behauptet, die Schauspielerin habe ihre 300.000 Dollar nicht bezahlt: Gerichtsdokumente Von Ryan NaumannAug. 4 2022, veröffentlicht 12:59 Uhr ET


Tracee Ellis Ross‘ Die ehemalige persönliche Assistentin enthüllte den Geldbetrag, von dem sie glaubt, dass der Hollywoodstar ihr in ihrem Krieg um die Löhne schuldet. Radar hat gelernt.

Laut Gerichtsakten von RadarOnline.com, dem Anwalt von Ross’ ehemaligem Angestellten Samantha Wilkins sagte, die Schauspielerin habe seinem Klienten „ungefähr 300.000,00 Dollar an Löhnen und Strafen nicht gezahlt“.

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Wie RadarOnline.com erstmals berichtete, verklagte Wilkins im vergangenen Jahr Ross und ihre Firma Joy Mill Entertainment.

In Gerichtsdokumenten sagte Wilkins, dass sie im November 2019 ihre Arbeit für die Schauspielerin aufgenommen und im Juli 2021 beendet habe. Ihr anfänglicher Gehaltssatz betrug 25 US-Dollar pro Stunde, einschließlich Essenspausen.

Quelle: Mega

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Einen Monat, nachdem sie angefangen hatte, sagte Wilkins, Ross habe beschlossen, sie künftig als „befreite Angestellte“ einzustufen, und ihr ein Gehalt von 70.000 Dollar pro Jahr gezahlt. Ein nicht befreiter Arbeitnehmer hätte Anspruch auf Überstundenvergütung für alle über 40 geleisteten Arbeitsstunden.

Im Jahr 2020 sagte Wilkins, Ross habe ihr Gehalt auf 100.000 US-Dollar pro Jahr erhöht. Sie sagte jedoch, die Entscheidung, ihr ein Gehalt anstelle eines Stundenlohns zu zahlen, sei unangemessen.

„[Ross and Joy Mill] hat sie fälschlicherweise als freigestellte Angestellte eingestuft“, sagte der Anwalt von Wilkins. Die ehemalige Assistentin sagte, Ross habe das Problem behoben und im November 2020 damit begonnen, sie als nicht befreite Stundenangestellte zu bezahlen.

Sie glaubt jedoch, dass sie von Dezember 2019 bis November 2020 falsch eingestuft wurde und ihren wahren Lohn nicht gezahlt hat.

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Tracee Ellis Ross
Quelle: Mega

Sie warf Ross vor, „illegal zahlen“ ihr ein Gehalt „ohne Rücksicht auf die Anzahl der Arbeitsstunden, die Anzahl der Stunden, die sie auf Abruf war, die geleisteten Überstunden und doppelten Arbeitszeiten oder die versäumten Essens- und Ruhezeiten.

Wilkins sagte, sie habe oft mehr als 40 Stunden pro Woche gearbeitet, Überstunden aber nicht bezahlt bekommen. Sie sagte, ein normaler Zeitplan wäre mehr als 12 Stunden am Tag und 7 Tage die Woche.

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Um die Sache noch schlimmer zu machen, behauptete sie, ihr seien „regelmäßig Essens- und Ruhepausen verweigert worden“.

Der Black-ish-Star feuerte zurück und bestritt alle Vorwürfe des Fehlverhaltens. Sie forderte den Richter auf, den Fall aus der Öffentlichkeit in ein privates Schiedsverfahren zu verlagern.

„[Ross] übernimmt keine Haftung für angeblich erlittene Schäden [Wilkins]“, schrieb ihr Anwalt. Sie sagte, Wilkins sei für ihre Arbeit voll bezahlt worden.

Der Hollywood-Star forderte die Abweisung aller Ansprüche und die Zahlung ihrer Anwaltskosten durch ihre Ex-Mitarbeiterin.

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Tracee Ellis Ross
Quelle: Mega

In dem neuen Antrag fordert Wilkins eine Sanktionierung von Ross in Höhe von 1.650 US-Dollar. Sie beschuldigte ihren Ex-Chef und ihre Firma, keine Entdeckungen in dem Fall herausgegeben zu haben.

Der Richter muss in dieser Angelegenheit noch entscheiden.

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