Der NAR-Rechenschaftsprojekt ist entschlossen, das nicht zuzulassen Nationaler Maklerverband vom Haken für das, was sie als „das“ der Handelsgruppe bezeichnenGleichgültigkeit” zu den im Bericht vorgebrachten Vorwürfen wegen sexueller Belästigung New York Times exponieren.
Am Montagnachmittag protestierten Leiter des NAR Accountability Project und örtliche Beamte im Rahmen des „National Day of Action“ der Gruppe kurz vor einer Sitzung des NAR-Vorstands vor dem NAR-Hauptquartier in Chicago. Während des Protests hielt die Gruppe eine Pressekonferenzin dem der Gründer der Gruppe, Jason Haber, aKompassAgentaus Manhattan forderte drastische Veränderungen in der Handelsorganisation.
„Die Zeit, Frauen zum Schweigen zu bringen, ist vorbei. Nehmen Sie die Änderungen jetzt vor, es gibt keinen Grund zu warten“, sagte Haber. „Sie haben heute um 14:30 Uhr ein Treffen in diesem Gebäude und könnten diese Änderungen in Kraft setzen, und bis fünf Uhr wäre es eine andere Organisation, wenn sie den Willen hätten, das Richtige zu tun, und deshalb rufen wir an.“ sie zum Handeln auffordern, und zwar jetzt.“
Haber forderte die NAR nicht nur zum Handeln auf, sondern betonte auch, dass sich seine Gruppe erfolgreich dafür eingesetzt habe, dass die NAR tätig werde verliert seine Auszeichnung als „Great Place to Work“..
Vertreter des Staates Illinois für den 14Th Bezirk Kelly CassidyUnd Sharmili MarjmudarExecutive Vice President für politisches Programm und Forschung bei Frauen beschäftigtbegleitete Haber bei der Pressekonferenz.
Cassidy forderte NAR auf, die Verwendung von Geheimhaltungsvereinbarungen einzustellen.
„Ich bin heute hier, um das Ende des missbräuchlichen Einsatzes von Geheimhaltungsvereinbarungen zu fordern, die dazu dienen, Opfer zum Schweigen zu bringen und Täter zu isolieren und ein von dieser Organisation häufig genutztes Instrument sind“, sagte Cassidy.
Am Montag nach dem Times-Exposé startete Haber eineChange.org-Petitionforderte die Entlassung des ehemaligen NAR-Präsidenten Kenny Parcell. (Parcell trat am Montagabend von seinem Amt zurück.) Bis Mittwoch hatte sich dieser Versuch in das verwandeltNAR-Rechenschaftsprojekt.
Eine Woche nach Veröffentlichung des Artikels in der Times erstellte Haber eine weitere Petition, in der er den Rücktritt von Bob Goldberg und anderen NAR-Führungskräften forderte.
In einem LinkedIn-BeitragHaber schrieb: „Die ursprünglichen Beiträge auf Twitter/X und die Online-Petition, die seinen Rücktritt forderte, waren soweit ich bereit war zu akzeptieren. 48 Stunden nachdem wir mit der Petition begonnen hatten, trat Herr Parcell zurück. Ich hätte dort aufhören können. Aber als ich direkt von den Opfern hörte, wusste ich, dass noch viel zu tun war. Mr. Parcell war nicht die Krankheit bei NAR, er war ein Symptom einer toxischen Kultur. Diese Kultur, die sexuelle Belästigung ermöglichte, musste sich ändern“, schrieb er.
Zusätzlich zum Rücktritt oder der Entlassung von Goldberg und anderen sieht der Plan vor, dass alle ehemaligen Mitarbeiter und unabhängigen Auftragnehmer von NDAs entbunden werden, die keine Geschäftsgeheimnisse sind, und dass NAR eine unabhängige Anwaltskanzlei mit der Durchführung „einer umfassenden und umfassenden internen Untersuchung“ beauftragt. ” und dass NAR ein HR-Berichtssystem eines Drittanbieters implementieren muss.
Laut einem anderen LinkedIn-Beitrag Laut Haber ist der Vier-Punkte-Plan darauf ausgelegt, „NAR aufzubauen, das Vertrauen seiner Mitarbeiter wiederherzustellen und der Organisation wieder Verantwortung zu übertragen.“ Keines davon wurde geschaffen, um NAR zu schaden, es niederzureißen oder es irgendwie zu schwächen.“
„Tatsächlich bewirkt unser Reformpaket das Gegenteil und wird NAR auf den Weg zum großen Erfolg bringen. Was bei NAR passiert, hat Auswirkungen auf unsere gesamte Branche. Dabei handelt es sich nicht nur um ein NAR-Problem, sondern um eine Abrechnung unserer Branche. Deshalb engagieren sich so viele bei uns“, fügte er hinzu.
Haber schrieb, dass die Ideen für den Vier-Punkte-Plan von über 1000 Branchenexperten stammten. Laut Haber haben sie den Plan an NAR geschickt, aber niemand hat geantwortet.
Die Petition hatte am Montagnachmittag über 600 Unterschriften.