Mehr als 1.000 Sicherheitskräfte, die Bargeld und Münzen an einige der größten britischen Banken und Supermärkte liefern, haben im Dezember für einen Streik gestimmt, was zu potenziellen Bargeldknappheiten in der Vorweihnachtszeit führt.
Der Streik von 1.200 Mitgliedern der GMB-Gewerkschaft, die für das Sicherheitsunternehmen G4S arbeiten, soll am 4. Dezember um 3 Uhr morgens stattfinden, nachdem 97 % der Beschäftigten in einer Reihe für Arbeitskampfmaßnahmen über die Bezahlung gestimmt haben.
Zu den Kunden von G4S Cash Solutions zählen Barclays, Lloyds und HSBC sowie Einzelhändler wie Tesco, Asda, Aldi, Morrisons und Boots sowie die Kneipenketten Wetherspoon’s und Greene King.
G4S Cash Solutions, Teil von Allied International, bot den Mitgliedern zunächst einen Teilzahlungsstopp an und schlug dann eine Gehaltserhöhung von 4 % und einen pauschalen Bonus auf der Grundlage der vertraglich vereinbarten Stunden vor, sagte das GMB.
Als die Beschäftigten von G4S Cash Solutions das letzte Mal für einen Streik stimmten, soll die Bank of England das Unternehmen unter Druck gesetzt haben, ihr Angebot zu verbessern, weil der Versicherer der Bank eine Mindestbesetzung der Belegschaft forderte, so die Gewerkschaft.
Eamon O’Hearn, der nationale GMB-Beauftragte, sagte: „Es gibt schlecht bezahlte Arbeiter, die einen gefährlichen Job machen und das Geld überweisen, auf das so viele von uns immer noch jeden Tag angewiesen sind.
„Alles, was sie verlangen, ist ein Lohn, von dem sie leben können, von dem sie ihre Familien ernähren können, von dem sie ihre Kinder zu Weihnachten verwöhnen können. Die Mitarbeiter von G4S Cash leisten einen unverzichtbaren Service. Wenn sie rausgehen, können wir [expect] echte Bargeldknappheit über die Feiertage.“
G4S Cash Solutions wurde wegen einer Stellungnahme kontaktiert.